Plazos importantes en un caso de compensación laboral
Respuesta cortaLos plazos clave son: avisar a su patrón dentro de 30 días; la aseguranza tiene 90 días para aceptar o negar su reclamo; y usted tiene en general un año desde la lesión para presentar su caso ante la WCAB. Si lo despidieron por la lesión, la petición 132a también tiene un año.
| Qué | Plazo | Ley |
|---|---|---|
| Avisar a su patrón de la lesión | 30 días desde la lesión, o desde que supo que era del trabajo | §5400 |
| El patrón le da el formulario DWC 1 | 1 día hábil después de enterarse | §5401 |
| Autorizar hasta $10,000 en tratamiento | 1 día hábil después de recibir el DWC 1 | §5402 |
| Primer pago de incapacidad temporal | 14 días después de que el patrón supo | §4650 |
| Aceptar o negar el reclamo | 90 días desde que entregó el DWC 1 | §5402 |
| Abrir el caso ante la WCAB | 1 año desde la lesión (o desde el último beneficio pagado) | §5405 |
| Petición por discriminación (132a) | 1 año desde el despido o castigo | §132a |
| Pedir más beneficios si empeora | 5 años desde la lesión | §5410 |
El plazo de 30 días
Avisar tarde no siempre mata el caso, pero le da a la aseguranza un argumento. Avise aunque crea que “no es nada”.
El plazo de un año
Es el que más se pasa. Si la aseguranza le pagó beneficios, el año puede contarse desde el último pago o la última atención médica que le dieron. Como hay excepciones, no haga la cuenta solo: confirme con un abogado o con I&A.
Los cinco años
Si ya tiene un caso y su lesión empeora, en general puede pedir más beneficios dentro de los cinco años desde la fecha de la lesión.
Calcule sus fechas con la calculadora de plazos.
Qué hacer ahora
- Anote hoy la fecha de su lesión y la fecha en que avisó.
- Use la calculadora de plazos de abajo.
- Ponga una alarma en su teléfono 2 meses antes del año.
- Ante la duda, pregunte a I&A o a un abogado.
Fuentes
Información general, no asesoría legal. Las cifras y plazos pueden cambiar; confirme su caso con la DWC o con un abogado.
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